| Введение | 5 |
| 1 Теоретические аспекты диагностики стиля руководства | 7 |
| 1.1 Понятие стиль руководства | 7 |
| 1.2 Основные типы стиля руководства | 11 |
| 1.3 Стили руководства, используемые американскими и японскими менеджерами | 13 |
| 1.4 Модель К. Левина | 18 |
| 1.5 Модель Лайкерта | 25 |
| 1.6 Модель Р. Танненбаума и У. Шмидта | 28 |
| 2 Анализ деятельности ОАО «Железобетон» | 31 |
| 2.1 Характеристика предприятия | 31 |
| 2.2 Краткое описание организационной структуры | 37 |
| 2.3 Основные экономические показатели | 44 |
| 2.4 Анализ состояния и движения имущества предприятия | 46 |
| 3 Диагностика и совершенствование стиля руководства трудовым коллективом ОАО «Железобетон» | 49 |
| 3.1 Формирование эффективного стиля руководства | 49 |
| 3.2 Диагностика стиля руководства коллективом ОАО «Железобетон» | 56 |
| 3.3 Пути совершенствования стиля руководства коллективом ОАО «Железобетон» | 66 |
| 3.4 Расчет экономического эффекта | 76 |
| Заключение | 78 |
| Список использованных источников | 80 |
| Приложения | |
| Приложение 1- Анкета диагностики лидерских качеств | |
| Приложение 2 - Анкета диагностики стиля руководства |